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O que diz a lei
A Lei 13.467, conhecida como Reforma Trabalhista, permite às empresas pagar premiações e abonos aos colaboradores sem que estes valores sejam incorporados à remuneração ou ao contrato de trabalho, não sendo base para encargos trabalhistas e previdenciários. As empresas podem oferecer diferentes tipos de premiações, incluindo endomarketing para incentivar colaboradores, premiações para terceiros como representantes comerciais, e sorteios ou concursos culturais para o público em geral, visando fidelização e engajamento.